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Title | Renforcement du double profil de compétences | HES-SO Haute école spécialisée de Suisse |
Description | Career2SocialWorkProgramme-pilote Ce site présente le programme-pilote Career2SocialWork (2017-2021), visant le renforcement du double profil de compétences (académiques et pratiques) de la relève des Hautes écoles spécialisées en Travail |
Keywords | Renforcement du double profil de compétences Ce site présente le programme-pilote Career2SocialWork (2017-2021) |
WebSite | career2socialwork.ch |
Host IP | 195.15.225.165 |
Location | Switzerland |
Euro€955
Dernière mise à jour: 2022-06-08 08:08:24
career2socialwork.ch a un classement mondial Semrush de 0. career2socialwork.ch a une valeur estimée à € 955, sur la base de ses revenus publicitaires estimés. career2socialwork.ch reçoit environ 110 visiteurs uniques chaque jour. Son serveur Web est situé au Switzerland, avec l'adresse IP 195.15.225.165.Selon SiteAdvisor, career2socialwork.ch est sûr à visiter. |
Valeur d'achat/vente | Euro€955 |
Revenus publicitaires quotidiens | Euro€0 |
Revenus publicitaires mensuels | Euro€26 |
Revenus publicitaires annuels | Euro€317 |
Visiteurs uniques quotidiens | 7 |
Remarque: Toutes les valeurs de trafic et de revenus sont des estimations. |
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FR DE IT Accueil Immersions Immersions Immersions dans le cadre C2SW immersions réalisées - revue Coaching Coaching - approche Coaching par phases Coaching Pool Evaluation Séminaires Séminaire final 2021 Séminaire 2019 - Bilan intermédiaire Kick off 2018 Newsletter Publications FR DE IT Career2SocialWork Programme-pilote Accueil Renforcement du double profil de compétences Ce site présente le programme-pilote Career2SocialWork (2017-2021), visant le renforcement du double profil de compétences (académiques et pratiques) de la relève des Hautes écoles spécialisées en Travail social. Ce programme-pilote dégage, dans une perspective nationale, des dénominateurs communs pour la relève du corps enseignant des hautes écoles de travail social (HETS). Il vise ainsi les publics actuels et futurs pouvant provenir du terrain et/ou des filières académiques et pour lesquels des compléments doivent être proposés afin de répondre au double profil de compétences de la relève. L’aspect national du |
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